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يعلن المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب – قطاع الكهرباء عن الفحص الطبي لمباراة توظيف 146 تقني إلكتروميكانيك و صناعة ميكانيكية

يعلن المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب – قطاع الكهرباء عن الفحص الطبي لمباراة توظيف 146 تقني إلكتروميكانيك و صناعة ميكانيكية



    Office National de l’Electricité et de l’eau potable – Branche Electricité: La visite médicale du concours de recrutement de 146 Techniciens Électromécanique / Fabrication mécanique


    ONEE Branche Electricité المكتب الوطني للكهرباء والماء الصالح للشرب - قطاع الكهرباء

     Liste des Candidats retenus à passer la visite médicale d’embauche et liste d’attente


    L’Office National de l’Electricité et de l’Eau Potable –Branche Electricité lance la liste des candidats convoqués pour passer la visite médicale du concours de recrutement de 146 jeunes Techniciens Electromécanique / Fabrication mécanique.

    Télécharger la liste des Convoqués pour la visite médicale d’embaucheet liste d’attentepdf


    Important:
    L’embauche définitive est tributaire des résultats concluant de la visite médicale d’embauche (aptitude physique et médicale) au poste et de la conformité du dossier administratif remis. Par ailleurs, en raison de leur soumission au secret médical, les motifs de l’aptitude ou l’inaptitude médicale et physique au poste pour lequel le candidat a été embauché ne peuvent être appréciés que par un Médecin de travail agréé par l’ONEE-Branche Electricité et ne peuvent être communiqués. A l’issue du résultat de la visite médicale d’embauche, il sera fait appel aux candidats déclarés aptes de remettre les pièces suivantes :
      • Quatre photos d’identité récentes.
      • Deux extraits d’acte de naissance datant de moins d’un mois.
      • Deux photocopies légalisées de la Carte d’identité nationale.
      • Copies certifiées conformes des diplômes.
      • Acte de mariage certifié conforme en cas de mariage.
      • Livret d’Etat civil ou à défaut, celui du père (photocopie de la première page, et de la deuxième page vous concernant).
      • Un extrait de la fiche anthropométrique délivré depuis moins de deux mois.
      • Un extrait du casier judiciaire datant de moins de deux mois.

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